Vacature Manager Zorg / Klinisch Psycholoog - Arnhem
Afdelingsinfo
Binnen het behandelcentrum kinderen hebben we een gedifferentieerd behandelaanbod voor kinderen (van 2 t/m 13 jaar) met complexe autismeproblematiek en comorbiditeit. Het vertrekpunt van de behandeling: ambulant waar het kan, klinisch waar het moet. Er wordt intensief samengewerkt met ouders/verzorgers, familie, scholen en met andere partners in de geestelijke gezondheidszorg.De zorg wordt onderverdeeld in DAC/poli, deeltijdbehandeling en klinische behandeling waarbij verschillende teams betrokken zijn. Elke team is multidisciplinair samengesteld waar ook vak therapieën en logopedie een belangrijke discipline in is.Dit ga je doen
Je bent als Manager Zorg verantwoordelijk voor de ontwikkeling van het beleid voor hulp en zorg binnen het behandelcentrum kinderen van het Leo Kannerhuis. Je hebt samen met je duale partner (manager bedrijfsvoering) een gezamenlijke verantwoordelijkheid voor de realisatie en uitvoering van het beleid en het totale resultaat van de teams. Je schept hierbij de voorwaarden die nodig zijn om goede, op de kinderen en hun systemen afgestemde, hulp en zorg te waarborgen. Dit alles in een omgeving die nogal in beweging is. Je krijgt te maken met verschillende stakeholders en belangen in het krachtenveld samenleving, politiek en organisatie. Aan jou de taak om hierin een verbindende rol te spelen en scherp te sturen op de zorginhoud. Je bent een mensgerichte verbinder en helpt ons de integrale hulpverlening verder te ontwikkelen. Idealiter heb je hier eerder ervaring mee opgedaan.
De manager zorg legt verantwoording af aan de directie van Leo Kannerhuis. Je werkt gemiddeld 8 tot 12 uur als manager en de overige uren ben je als Klinisch Psycholoog werkzaam binnen de teams.
In deze functie:
- Vertaal je het beleid van de organisatie naar de locatie en implementeer je daar de zorginhoudelijke zaken;
- Geef je op een coachende wijze leiding aan onze professionals en teams;
- Werk je samen met keten- en netwerkpartners;
- Ben je in staat om het initiatief te nemen in ontwikkelingen en (zorg)innovaties, waarbij je onder andere het voortouw neemt in het ontwikkelen van integrale producten;
- Dien je snel te kunnen schakelen, weet je wat er speelt in jouw werkveld en stel je je proactief op in het onderhouden van contacten, zowel binnen als buiten de organisatie;
- Bouw je mee aan de lopende ontwikkelingen van het Leo Kannerhuis;
- Daarnaast verricht je cliëntenzorg.
Je neemt deel aan diverse management-overleggen en er is intervisie met de andere managers van het Leo Kannerhuis. Naast interne en organisatie brede samenwerkingen onderhoudt je contact met externe partijen.
De overige uren vervul je de functie van Klinisch Psycholoog. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Het voeren van intakegesprekken en het geven van een behandelindicatie en advies;
- Individuele behandelingen (psychotherapie) uitvoeren;
- Actief meedenken in het MDO over diagnostiek, behandelindicatie/advies;
- het geven van werkbegeleiding en/of supervisie aan onze collega’s in opleiding;
- Samen met het team geef je invulling aan je rol als regiebehandelaar door het coördineren en mede sturing geven aan de diagnostiek en behandeling, het geven van werkbegeleiding en/of supervisie aan onze basispsychologen, orthopedagogen en collega’s in opleiding.
- Heb je een belangrijke positie als Klinisch Psycholoog in een multidisciplinair behandelteam
Dit ben jij
We zoeken een gekwalificeerde en big geregistreerde Klinisch Psycholoog. Jij bent een manager die situationeel leiding kan geven en je hebt bij voorkeur meerdere jaren werkervaring als Klinisch Psycholoog. Je schrikt niet van werken onder tijdsdruk. Je beschikt over de volgende competenties: initiërende werkhouding, sociale behendigheid, inlevingsvermogen, communicatief sterk, onafhankelijk kunnen denken, overtuigingskracht, helicopterview en gevoel voor humor.
Verder vragen wij:
- Kennis van en ervaring met wet- en regelgeving in de GGZ;
- Kennis van en affiniteit met de doelgroepen;
- Ervaring in het omgaan met teamprocessen en bij voorkeur ervaring in het aansturen van teams of bereid daarin te ontwikkelen;
- Een proactieve, flexibele en initiërende werkhouding
- systematisch en ordelijk werken met betrekking tot de algehele dossiervoering;
- Gevoel voor humor, optimistisch, sociaal en communicatief sterk, een verbinder zijn.
Om in aanmerking te komen voor deze functie is een positieve Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. Een referentiecheck, het controleren van diploma’s en een integriteitscontrole via het Waarschuwingsregister Zorg & Welzijn maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Tevens kan een selectieassessment deel uitmaken van de procedure.
Wij bieden
Wij bieden onze collega’s gevarieerd en zinvol werk in een professionele en prettige werkomgeving waar gedreven collega’s in hoge mate van multidisciplinaire samenwerking. Daarbij hoort natuurlijk een goed pakket aan arbeidsvoorwaarden conform cao GGZ.- Het betreft een functie van 16-36 uur per week waarbij je managementtaken 8-12 uur per week in beslag nemen. De overige uren zijn in overleg en bestaan uit Klinisch Psycholoog werkzaamheden.
- Je krijgt een contract voor onbepaalde tijd.
- Het salaris bedraagt minimaal € 6343,- en maximaal € 8903,- (FWG 75) bruto per maand op basis van een werkweek van 36 uur. Aangevuld met een toeslag voor je managementtaken over je gehele salaris.
- We investeren in je scholing.
Bedrijfsinfo
Leo Kannerhuis is een behandel- en kenniscentrum voor autisme met locaties in de omgeving van Arnhem en Nijmegen en in Amsterdam. We zijn er voor kinderen, jongeren en volwassenen met autisme én andere psychiatrische of gedragsproblemen. Ze kunnen bij ons terecht als eerdere specialistische behandeling hen niet heeft geholpen. Ons doel is hun ontwikkeling weer op gang te brengen zodat zij beter in staat zijn de draad in hun leven weer op te pakken. De afgelopen jaren heeft het Leo Kannerhuis ontwikkelingen doorgemaakt op zowel inhoudelijk als bedrijfsvoeringsvlak. Komende jaren werken we gezamenlijk verder aan deze ontwikkelingen.Leo Kannerhuis is een TOP-GGZ organisatie. De ambitie is om de behandelingen voortdurend te verbeteren. Daarom wordt er veel geïnvesteerd in wetenschappelijk en praktijkgericht onderzoek en innovatie. Nieuwe inzichten over autisme worden gedeeld met andere professionals. Hierin werken we ook samen met de andere autisme afdelingen binnen de Parnassia Groep. Daarnaast ontwikkelen weze digitale hulpmiddelen. Dat gebeurt samen met patiënten, behandelaren, wetenschappers en partners.
Leo Kannerhuis is onderdeel van Parnassia Groep, een werkgever in de geestelijke gezondheidszorg die streeft naar een inclusieve cultuur met gelijke kansen voor iedereen. We maken geen onderscheid op gebied van geslacht, geloof, sociale achtergrond, geaardheid of etniciteit. Wij vinden het belangrijk om van en mét elkaar te leren, dat iedereen zichzelf kan zijn en een ieder zich gewaardeerd voelt. Bij ons kun je bijdragen aan tal van specialisaties, wetenschappelijke onderzoeken en via onze eigen Parnassia Groep Academie gebruik maken van (geaccrediteerde) opleidingsmogelijkheden. Alleen in een werkomgeving waarin we openstaan voor verschillen, halen we het beste uit onszelf, kunnen we creatieve en innovatieve oplossingen bieden voor onze patiënten en succesvol zijn.